Organiseren

Bij Organiseren bepalen wat er moet gebeuren en in welke volgorde – planning en toewijzen van mensen en middelen – om het doel van de organisatie te behalen. We wijzen daarvoor mensen en middelen toe aan de diverse doelen (objectives), bepalen op welke manier we het beste kunnen werken (structuur) en hoe we de voortgang en afstemming kunnen vormgeven (control en coördinatie).

Start typing and press Enter to search

Wil jij je verder ontwikkelen?

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Je ontvangt blogs en tips
die je gelijk toe kunt passen!
Ja, schrijf me in!